La organización se refiere al proceso de planificar, coordinar y controlar los esfuerzos de personas para lograr objetivos específicos. Esta incluye la estructuración de operaciones, el diseño de tareas, el desarrollo de políticas y procedimientos, la delegación de autoridad y responsabilidades, la definición de roles y responsabilidades, así como los mecanismos para asegurar que todos los participantes trabajen hacia un objetivo común. La organización es fundamental para el éxito de cualquier empresa o entidad. Si no hay una adecuada organización en una empresa o entidad, puede llevar a problemas tales como ineficiencia, falta de dirección y pérdida de tiempo. Por lo tanto, es importante que las empresas inviertan tiempo en la planificación y ejecución adecuadas para garantizar su éxito a largo plazo.